- Goede arbeidsvoorwaarden
- Fit for Care programma rondom gezondheid en duurzame inzetbaarheid
- Uitgebreide bij- en nascholingsmogelijkheden en een studiefaciliteitenregeling
- Passie voor acute zorg
- Fit for the job als zorgprofessional
- Een echte teamspeler
- Grootste acute zorgorganisatie
- Gezellig en hecht team
- Moderne middelen en innovatieve technologieën
Maak jij het verschil als Ambulanceverpleegkundige (in opleiding) bij Witte Kruis?
Regio Noord- en Oost-Gelderland, cluster Oost met standplaats Winterswijk, 36 uur per week.
“Wi’j kunt ’t neet allene doon!”
Elke dag een andere werkomgeving en situaties die soms in een paar seconden veranderen. Als ambulanceverpleegkundige bij Witte Kruis maak jij het verschil voor mensen die medische hulp nodig hebben. Hoe uiteenlopend de patiëntencategorieën en ziektebeelden ook zijn, je weet de situatie goed te beoordelen en onderkent de medische hulpvraag methodisch. Slagvaardig verricht je verpleegkundige en medische handelingen binnen de kaders van het Landelijk Protocol Ambulancezorg. Je houdt je patiënt constant in het vizier. Verandert zijn situatie? Dan pas jij je handelen er snel en verantwoord op aan. Daarbij communiceer je continu met de patiënt – zo goed als dat gaat – en werk je nauw samen met de ambulancechauffeur en de andere partners in de keten van zorg en dienstverleners. In stressvolle en complexe situaties voel jij je in je element: je houdt je hoofd koel en doet je werk nauwkeurig en professioneel. Door mensen te helpen, te verzorgen en te begeleiden lever jij de best mogelijke zorg. Kun jij de afwisseling en uitdaging aan? En heb je de juiste bagage?
- BIG-registratie verpleegkundige (A of HBO-V) mét een CZO-erkende vervolgopleiding ICU, SEH, anesthesie of CCU;
- Bereidheid om het diploma ambulanceverpleegkundige te behalen aan de Academie voor Ambulancezorg te Harderwijk;
- Rijbewijs B;
- Bewijs van beroepsvaccinaties (of bereidheid deze vaccinaties te halen);
- Verklaring omtrent Gedrag (VOG).
Werken bij de grootste ambulancezorgaanbieder in Nederland heeft zo zijn voordelen. Je maakt deel uit van een professionele organisatie met korte en heldere lijnen, hebt toegang tot goede bij- en nascholingsmogelijkheden, een prima faciliteitenregeling, en werkt met moderne middelen en innovatieve technologieën die de patiëntenzorg ten goede komen. Binnen Witte Kruis heb je je persoonlijke ontwikkeling zelf in handen: je kunt bijvoorbeeld neventaken verrichten en je zo meer specialiseren. We betalen je conform de CAO ambulancezorg (aanloopschaal 55, minimum €3606 bruto) en na diplomering schaal 60 (max. €5746 bruto).
Ben jij die intrinsiek gemotiveerde professional met hart voor de (acute) zorg die twijfelt over het maken van een carrièreswitch? Dit is je kans om aan de slag te gaan in de mooie Achterhoek!
Wil jij als ambulanceverpleegkundige het verschil maken voor patiënten en collega’s?
We horen graag van je! Reageren kan tot en met donderdag 12 juni 2025.
De sollicitatiegesprekken zullen hoogstwaarschijnlijk plaatsvinden in week 26.
Beoogde startdatum voor de opleiding is per 1 september 2025.
Eerst meer weten? Mail Léon Pol, Operationeel Manager Ambulancezorg, standplaats Borculo/Winterswijk op adres l.pol@wittekruis.nl
Witte Kruis mag met ruim 1000 medewerkers en 175.000 ambulanceritten per jaar dan wel de grootste Nederlandse speler in ambulancezorg zijn, toch houden we onze organisatie prettig overzichtelijk. Naast ambulancezorg leveren we ook huisartsen- en orgaandonatievervoer, bieden we hulp tijdens evenementen met onze evenementenzorg en bieden we trainingen aan met Witte Kruis opleidingen. In alles wat we doen, gaan we voor een betere gezondheid, veiligheid en kwaliteit van leven. Niet voor niets luidt ons motto Driven by care. We zijn uiterst gemotiveerd om de beste zorg te leveren, stellen ons flexibel op, zetten in op blijven leren en vernieuwing, en gaan voor teamspirit in de directe samenwerking met collega’s en ketenpartners. Heb jij dezelfde instelling? Dan maken we graag kennis met jou.
Jouw sollicitatieprocedure
Solliciteer
Leuk dat je solliciteert! We nemen zo snel mogelijk contact met je op.
Uitnodiging
Pas je in het profiel van de vacature? Dan nodigen wij je uit voor een gesprek.
Gesprek
Het gesprek is om kennis te maken, expertise te checken en wederzijdse klik te bepalen. Mogelijk vervolggesprek.
Contractvoorstel
Hebben we een match? Dan doen we je een mooi aanbod, dat we uitgebreid met je doornemen.
In dienst
Nu alleen nog een handtekening onder je contract (oké en wat papieren aanleveren) en klaar. Welkom bij Witte Kruis!